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¿POR QUÉ EL ÉXITO DE MACHITAS FOLKSHOW PERÚ?
Experiencia relatada por nuestro director general Wiler Gustavo Ponce Rios.
En mi etapa como director artístico he vivido grandes experiencias, en las cuáles no sólo me he concentrado en desarrollar lo que muchos consideran la parte artística, sino también la organización, trabajo en equipo y el factor humano.
Muchas amistades admiraron como que venía desarrollando este trabajo con mucha pasión. Aún así esto no solo se reflejaba en bailar o enseñar, sino que habían varios puntos a tomar en cuenta:
Todo proyecto conlleva a un plan de trabajo, desde la planificación de ensayos, actividades, presentaciones, reglas y evaluación. Fue lo primero en trabajar ya que, luego de haberlo experimentado en diferentes agrupaciones, sabía que era necesario llevar las cosas claras y en orden, por que si como directores demostramos con el ejemplo a nuestro alumnos, los resultados serán mejores.
No sólo ser bailarín y tener amplia experiencia te va a convertir en un maestro de danza.
La docencia artística no solo se basa en enseñar un paso, abarca toda una metología, conocimientos prácticos y teóricos. Es también considerada una carrera y contamos con muchos profesionales que destacan su labor en colegios, universidad, elencos y compañías.
Dentro de mi formación de Comunicador aprendí bastante en todo lo que es trabajos de administración, marketing, comunicación interna, audiovisuales ,etc., y además estaba reforzado con mi experiencia artística la cuál desarrollé en varios elencos, pero del cual resalto mucho a la Asociación Cultural Pacha Perú.
Asimismo me reforcé llevando cursos, capacitaciones y conferencias acerca de la danza y docencia artística, ya que si vas a manejar un elenco debes estar preparado para ello. Hoy en día, agradezco haberlo aprovechado y sigo aprendiendo más para fortalecer mis conocimientos.
VALORES
Es muy importante inculcar y aplicarlos en todo momento. En este caso resalto muchos los siguientes:
- Responsabilidad: Cumplir debidamente con cada en ensayo, actividades, presentaciones y estar en constante práctica.
- Puntualidad: Demostrarlo como ejemplo en todo momento. Como director y líder debemos cuidar bastante este valor.
- Disciplina: Cumplir debidamente las reglas de comportamiento para mantener el orden.
- Respeto: Mantener una buena consideración digna y tolerante. Demostrar empatía y apoyarse mutuamente. No abusar física, sexual ni psicológicamente con nadie.
- Humildad: Para ser grandes primero hay que saber ser pequeños.
Poco a poco he logrado aprender a manejar todo ello, en muchas ocasiones también cometí errores, pero sirven para aprender y mejorar cada día por el bien del ambiente interno de tu grupo. Recuerden que si quieres inculcarlo, primero demuéstralo tú mismo.
SI PARA CORREGIR NECESITAS HUMILLAR, NO SABES ENSEÑAR.
Tuve muchos artistas, con quienes trabajamos juntos, algunos se quedaron así como otros decidieron tomar diferentes rumbos.
Cada uno decidió su camino y si fue bueno o malo eso no debe importar, siempre estaré agradecido por haber contado con ellos(as) como parte de mi equipo y desearles el mejor del éxitos en sus proyectos personales.
No es correcto generar polémicas, escándalos o rencores ya que eso afectara el bienestar de tu agrupación y a ti mismo, si en algunos casos se cometieron algunas faltas, éstas se resolvieron dentro de la casa.
Mantener la convivencia y bienestar en cada ensayo, valorando el trabajo que desarrollan tus alumnos(as) y apoyándolos(as) en seguir mejorando.
Cuida a tus alumnos(as) y escucha sus sugerencias, ideas, propuestas, etc., ya que serán buenos feedbacks para que puedas aplicarlo por un mejor desarrollo de tu grupo, siempre reconociéndolos, por que ya desde ese momento no sólo es tuyo sino de TODOS.
Durante la experiencia como director vivirás diferentes etapas y debes aprender a ser empático con tus alumnos(as), demuestra tus capacidades para ayudarlos(as) a mejorar y corregir sus errores, conversar tranquilamente y reflexionar con todos(as) . Analizar sabiamente y tomar decisiones con la cabeza fría.
También tendrás enemigos(as) que buscarán lo que sea para denigrar tu imagen, pero uno no puede perder su postura (al igual que cuando bailas), la seguridad y la educación.
Simplemente alejáte de esos círculos sociales y concéntrate en juntarte con personas que te ayuden a mejorar. Y es aquí donde entramos a aplicar el valor del RESPETO:
- Si te respetan, respeta. Si te falta el respeto, respeta. No bajes tu nivel por nadie.
- No odies a quien envidie de ti; respeta sus celos porque esas personas piensan que estas por encima de ellas.
- Para que te respeten, hazte respetar.
Partimos de la frase: No seas un jefe, sé un LÍDER.
El liderazgo es la clave para que un proyecto de cualquier ámbito funcione. Un líder debe ser capaz de establecer una buena comunicación y mejorar la capacidad de integración de los miembros, todo con el fin de lograr un objetivo en común.
Esto es muy importante a la hora de formar una agrupación. Evalúate a ti mismo(a) y esfuérzate primero por ser un(a) buen(a) LÍDER.
“Si tus acciones inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer más y convertirse en algo más, entonces eres un líder”.
MARKETING Y DIFUSIÓN CULTURAL
Es importante resalta la imagen de tus artistas y sus resultados, ya que hoy en día muchos admiran ser vistos por sus familias y público en general. De esta manera se sentirán más valorados y orgullosos por sus resultados. Aún así como director debes transmitirles que no deben bajar los brazos ya que, lo que la gente ve, se tiene que demostrar en cada presentación. (Aplicar el valor de la HUMILDAD)
No vendas humo y no abuses de mostrar algo que no se verá en la realidad. Podemos hacer campañas exitosas cumpliendo con los objetivos propuestos, ya sea para atraer más artistas a tu grupo, pero si en la cancha no tomas en cuenta los anteriores factores mencionados, eso te afectará manera negativa en futuras ocasiones.
Rodéate de personas y artistas del medio que te ayuden a difundir tu trabajo y el de tus integrantes ya que eso traerá mejores resultados en la imagen de tu agrupación. No olvides que tú también como director debes cumplir debidamente con estos factores, ya que esta en tí demostrar ese LIDERAZGO.
En conclusión, el proyecto MACHITAS FOLKSHOW PERÚ esta teniendo éxito gracias a todo este proceso y el trabajo en equipo con todas nuestras integrantes.
Se ha logrado destacar una nueva IDENTIDAD y quedará marcado para siempre en nuestro corazones.
Muchas gracias a TODAS por ser parte de este GRAN EQUIPO.
¡Fuerza! ¡MACHITAS!
¡Fuerza! ¡MACHITAS!
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